Le logement de vos salariés ? Parlons-en !

両手に持った家のオブジェ

NOTRE VOCATION

Faciliter l’accès au logement pour favoriser l’emploi le moteur d’une dynamique positive

Faciliter l’accès au logement des salariés.
Notre rôle est d’accompagner les salariés partout en France dans leur mobilité résidentielle et professionnelle, quels que soient leurs ambitions, leurs projets et leur budget (aides financières, services, attributions de logements).

Contribuer à la performance des entreprises.
Grâce à nos solutions logement, nous accompagnons les politiques sociales des entreprises pour leur permettre d’attirer les compétences dont elles ont besoin, de faciliter l’intégration et de fidéliser les salariés.

Participer à la dynamique économique locale
Nous soutenons l’emploi localement et l’attractivité des territoires en répondant aux besoins spécifiques des entreprises et des salariés dans chaque bassin d’emploi.

Makler übergibt Schlüssel für Wohnung oder neues Haus als Eigenheim an Paar

NOS MISSIONS

Construire et financer des logements sociaux et intermédiaires, notamment dans les zones tendues en contribuant aux enjeux d’éco-habitat, de renouvellement urbain et de mixité sociale.

Accompagner les salariés dans leur mobilité résidentielle et professionnelle en proposant des services et des aides financières qui facilitent l’accès au logement et donc à l’emploi, des bénéficiaire

Accompagner les salariés dans leur mobilité résidentielle et professionnelle en proposant des services et des aides financières qui facilitent l’accès au logement et donc à l’emploi, des bénéficiaires.

Action Logement est le seul acteur en France à proposer un dispositif global
répondant à la problématique du lien emploi-logement

NOS VALEURS : SOCLE FONDATEUR DE NOTRE IDENTITÉ

La solidarité et l’utilité sociale sont liées à la nature même de nos activités : elles constituent notre raison d’être. Chaque jour, nous contribuons à relever les défis sociétaux, économiques et environnementaux liés au logement et à l’emploi des salariés, et plus particulièrement des publics prioritaires.

L’organisation du Groupe est fondée, historiquement, sur un ancrage territorial fort. Nous développons nos activités sur la base d’une dynamique partenariale avec les acteurs du logement dans les territoires.

Nous agissons pour tous les salariés, quelles que soient la taille et la localisation de leur entreprise et répondons aux spécificités des territoires. Notre organisation de proximité nous permet d’établir avec nos partenaires et les acteurs locaux des relations de confiance basées sur la transparence.

La qualité du service rendu et le respect de nos engagements sont au cœur de notre démarche. Nous nous engageons à être innovants pour répondre aux défis actuels et anticiper les besoins de demain, en étant attentifs aux évolutions de la société.

GRÂCE À LA PARTICIPATION DES ENTREPRISES…

1 500 MÉNAGES ACCOMPAGNÉS CHAQUE JOUR PAR ACTION LOGEMENT

0
AIDES ET SERVICES DÉLIVRÉS
0
LOGEMENTS ATTRIBUÉS
0
MILLIONS D'EUROS

engagés pour les projets des salariés 

0
MILLIONS D'EUROS

investis dans la construction et la réhabilitation de logements sociaux et intermédiaires 

Et aussi...

Un patrimoine de plus d’un million de logements (917 800 logements sociaux, 70 200 logements intermédiaires et 30 372 de la Foncière Logement), 31 961 logements programmés, 29 666 mises en chantier, 22 136 logements livrés, 5 000 logements en accession à la propriété et 3 554 ventes HLM. 

NOS VALEURS : SOCLE FONDATEUR DE NOTRE IDENTITÉ

LOUER

Faciliter pour vos salariés l’accès à un logement abordable et près de leur travail.
Garanties, aides financières, locations sociales, intermédiaires et privées, logements temporaires en résidences hôtelières, résidences sociales et colocations...

ACHETER

Aider vos salariés à devenir propriétaire de leur résidence principale.
Prêt à l’acquisition, conseil financier pour sécuriser le projet immobilier, offre de biens à l’achat, neufs ou anciens…

FAIRE
DES TRAVAUX

Accompagner vos salariés dans leur projet de travaux..
Amélioration de la résidence principale, amélioration de la performance énergétique, adaptation de logement aux personnes handicapées…

BOUGER

Simplifier la mobilité professionnelle et réussir l’installation de vos salariés recrutés ou mutés.
Accompagnement sur mesure, recherche de logements, aides financières, logements temporaires...

SURMONTER
DES DIFFICULTÉS

Apporter une aide personnalisée à vos salariés qui rencontrent des difficultés liées au logement.
Conseil et diagnostic personnel et confidentiel, aides financières ...

DES AIDES SUPPLÉMENTAIRES AVEC L’ANAH !

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